こんにちは！
本田知香です。
今回は、「奈良県生駒市」が副業・兼業採用で「自治体3.0」を実現しようと、積極的に外部人材を募集しているという話題をお届けします。
生駒市は、豊かな自然と充実した教育環境を兼ね備え、住み心地の良い街として知られています。
しかし、単なるベッドタウンから脱却し、「住む」「働く」「楽しむ」が融合した街を目指し、副業や兼業の積極的な活用によって組織の活性化を図っています。
生駒市の副業・兼業採用は、あなたのスキルや経験を活かして、街の課題解決に貢献できるチャンスです。
しかも、多様な意見を受け入れ、職員同士の連携を重視する風土、働きやすい環境など、安心して仕事に取り組める環境が整っています。
この記事では、生駒市の取り組みや魅力、具体的な募集職種について詳しく解説していきます。
あなたのスキルで街を活性化させ、生駒市の未来を一緒に創造しませんか？
プレスリリース
生駒市が副業採用で「自治体3.0」！
「生駒市」という名前を聞いて、どんなイメージを持つでしょうか？
奈良県北西部に位置し、大阪都市部まで電車で約20分のアクセス。
豊かな自然に恵まれ、子育てや教育環境にも定評があります。
そんな生駒市が、今、注目を集めているのは、副業の推進と兼業職員の採用です。
全国でも先進的な取り組みとして、大きな注目を集めています。
「働き盛りの世代に選ばれるまち」
生駒市は、単なるベッドタウンから脱却し、「住む」「働く」「楽しむ」が融合した、多様な生き方・暮らし方を市民が自ら創る「自治体3.0」を目指しています。
その実現には、外部人材の知見が不可欠だと考え、エン・ジャパンとの連携協定を締結。2019年から積極的に外部人材の登用を進めてきました。
これまで23職種、66名もの外部人材を採用し、副業人材の活用にもいち早く着手。実績とノウハウを積み重ねてきた生駒市は、今回さらに20名以上の公募を実施することを発表しました。
募集されるのは、
- 総合事務職員
- 法務担当職員
- スマートシティ施策推進職員（DX担当）
- 社会福祉士
- 土木職員
- 事務職員（専門分野）
- 事務職員（業務量増加対応）
などのポジションです。
「生駒市のビジョンに共感し、改革に向けてともに挑戦いただける方」からの応募を、心よりお待ちしております。
生駒市職員として、あなたは何ができるのか？
生駒市では、福祉、教育、都市開発など、様々な分野で「変革」が求められています。
あなたが持つスキルや経験を生かし、生駒市の課題解決に貢献することで、市民の暮らしをより良く変えることができます。
たとえば、
- 総合事務職員として、行政業務の効率化を図り、市民サービスの向上に貢献
- 法務担当職員として、法令遵守の徹底と、より公平で透明性の高い行政運営を実現
- スマートシティ施策推進職員（DX担当）として、デジタル技術を活用し、より便利で快適な街づくりに貢献
など、あなたの専門性を活かせる場が、生駒市にはきっとあります。
生駒市で働く魅力とは？
生駒市は、「自分らしく輝けるステージ」を掲げ、多様性を受け入れる環境づくりに力を入れています。
民間出身の職員を採用することで、組織に新しい風を吹き込み、活性化を図ってきました。
生駒市では、
- 多様な意見を受け入れる風土
- 職員同士の連携を重視する文化
- 働きやすい環境
が整っており、安心して仕事に取り組める環境が用意されています。
生駒市の未来を一緒に創造しませんか？
生駒市は、「暮らし」が豊かなまちを目指し、日々進化を続けています。
「生駒市職員」として、あなたのスキルを活かし、街を活性化させる挑戦を、ぜひ始めてみましょう。
詳細はこちら
生駒市の副業・兼業採用で街を活性化！あなたのスキルが活かせるチャンスです！
今回の記事では、生駒市の副業・兼業採用についてご紹介しました。
生駒市は、外部人材の知見を積極的に活用することで、市民の暮らしをより良く変えようとしています。
行政事務、法務、スマートシティ施策など、様々な分野であなたのスキルが活かせるチャンスがあります。
生駒市のビジョンに共感し、改革に向けて共に挑戦したい方は、ぜひ応募をご検討ください。
生駒市は、多様性を受け入れる風土と働きやすい環境が整っています。あなたのスキルで、街を活性化しませんか？